-
Pyramide des départs en retraite
La pyramide des départs en retraite est un outil simple à déployer. Elle permet de mettre en œuvre des actions concrètes pour encourager les salariés seniors à évoluer et à rester motivés. Elle permet également de favoriser la cohabitation des générations dans un contexte d’allongement de la durée de la carrière. Comment garantir aux salariés […]
-
Enjeux et modalités de la formation professionnelle
La formation professionnelle permet aux entreprises et aux salariés d’identifier les compétences dont elles ont besoin pour s’adapter aux transformations de leurs métiers et aux évolutions du marché du travail. Pourquoi se former ? La formation professionnelle est devenue une nécessité pour : maintenir ses compétences tout au long de sa carrière ; suivre les […]
-
Départ à la retraite et passif social de l’entreprise
Qu’il s’agisse d’un départ volontaire ou d’une mise à la retraite, le départ de votre salarié peut bousculer l’organisation de votre entreprise et impacter sa trésorerie. Pour l’anticiper et vous y préparer, nous vous conseillons de mettre en place un dialogue adapté avec vos collaborateurs. Pourquoi anticiper les départs en retraite ? L’âge légal de […]
Actualités et informations
Lançons votre projet de formation
Si vous souhaitez étendre les compétences et l’expertise de vos collaborateurs dans le domaine de la protection sociale, vous êtes sur le point de frapper à la bonne porte.