Valoriser votre conseil pour les indépendants

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Réf. PRO-RTNS
Maîtriser le fonctionnement de la retraite pour conseiller vos clients ayant le statut de travailleur non-salarié.

Cette formation vous permet d’acquérir et de maîtriser les connaissances sur la retraite des indépendants pour renforcer votre expertise et valoriser votre conseil.

Objectifs pédagogiques / Compétences visées

  • Mettre en place un nouveau service pour vos clients.
  • Comprendre le fonctionnement des régimes de retraite des indépendants.
  • Anticiper les pièges à éviter pendant la période d’activité.
  • Identifier les leviers d’optimisation des droits à la retraite.
  • Construire une stratégie efficace pour compléter les revenus futurs.

Programme

LES RÉGIMES DE RETRAITE

  • Panorama des régimes de retraite.
  • Le PASS.
  • La validation des trimestres.
  • Bâtir une stratégie retraite cohérente.

Cas pratique

LES RÉGIMES OBLIGATOIRES DES INDÉPENDANTS

  • Les données de la retraite obligatoire.
  • La retraite de base des dirigeants non salariés dans les régimes alignés.
  • La retraite de base des libéraux affiliés à la CNAVPL (hors avocats).
  • La retraite de base des avocats.
  • La retraite complémentaire obligatoire des indépendants (RCI).
  • La (Les) retraite(s) complémentaire(s) obligatoire(s) des libéraux réglementés.
  • La pension de réversion.

Cas pratique

OPTIMISER LES RÉGIMES OBLIGATOIRES DES INDÉPENDANTS

  • L’importance du relevé de situation et de la vérification des droits.
  • Optimiser les droits par le saut de classe pour certaines professions libérales.
  • Optimiser les droits par le rachats de trimestres.
  • Optimiser les droits par la surcote.
  • Optimiser les droits par le cumul emploi-retraite.
  • Optimiser les droits par la retraite progressive.

Cas pratiques

AUGMENTER LES FUTURS REVENUS DE SUBSTITUTION

  • Panorama des solutions d’épargne pour les TNS.
  • La loi PACTE et le plan d’épargne retraite individuel (ex Madelin Retraite et ex PERP).
  • La loi PACTE et le plan d’épargne retraite d’entreprise collectif (ex PERCO).

Cas pratique

APRÈS LA FORMATION.

Dans votre espace en ligne : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction, réponses à vos questions post-formation.

Méthodes pédagogiques et ressources techniques

La formation est dispensée par un(e) formateur(trice) professionnel(le) spécialisé(e) dans les domaines de la protection sociale et de l’épargne salariale. Il(elle), dispose d’une expérience opérationnelle du calcul de la retraite et des démarches auprès des organismes de retraite.
  • Classe virtuelle nécessitant un ordinateur (webcam et micro), un navigateur (Firefox, Safari, Chrome ou équivalent) installé et une connexion internet.
  • Questionnaire adressé aux participants avant la formation pour connaître leurs attentes.
  • Approche fondée sur l’alternance d’illustrations concrètes, d’apports pratiques et théoriques actualisés.
  • Support pédagogique complet, tutoriels, principaux documents types et réglementaires.
  • Plateforme d’enseignement à distance DIGIFORMA.
  • Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles.

Modalités d’évaluation

  • La validation des acquis de la formation est réalisée par des études de cas pratiques.
  • Le suivi et l’évaluation sont réalisés à l’aide d’une feuille d’émargement, d’une attestation de fin de formation et de questionnaires d’évaluation à chaud et à froid.
Durée : 1 jour(s)
Tarif valide jusqu’au 31/12/2023
Prix intra : 700 € HT
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Points forts
  • Une journée dédiée à la retraite des indépendants.
  • De nombreux cas pratiques pour valider ses acquis.
  • Des illustrations tirées de cas réels pour conseiller vos clients.
Public concerné
  • Experts-comptables.
  • Assureurs, CGP.
  • Conseillers indépendants.
  • Courtiers en épargne.
  • Avocats, Notaires.
Prérequis
  • Aucun.
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné(e), contactez notre référent handicap à referent-handicap@direct-rh.fr pour étudier la possibilité de mettre en place un accompagnement qui corresponde à vos besoins.
Modalités pratiques
Délai d’accès : 30 jours
Niveau de la formation : Initiation
Type d’enseignement : Présentiel ou à distance
Document remis en fin de formation : Certificat de réalisation
Horaires : De 9h à 12h30 et de 14h à 17h30 et accès libre pour le parcours e-learning.
Contact : Pour vous inscrire à une session planifiée (cf. dates et villes) veuillez retourner le bulletin d’inscription avant la date de formation – en respectant le délai d’accès indiqué – à l’adresse : contact@direct-rh.fr. Un responsable formation vous contactera pour planifier votre session.

Faites-nous part de votre projet de formation, nous sommes là pour vous guider.