A distancePrésentiel

Le régime de retraite de base.

Calcul, liquidation et disposition réglementaires du régime de retraite de base.

A qui s’adresse cette formation ?

Cette formation vous permet d’acquérir et de maîtriser les connaissances sur l’organisation des régimes de retraite et le fonctionnement du régime général des salariés du secteur privé.
  • Connaître le fonctionnement du régime général de retraite de la sécurité sociale.
  • Comprendre les différentes validations de trimestres.
  • Mesurer les incidences sur les calculs et les montants des pensions.
  • Appliquer les techniques de calcul et les modalités de liquidation.
  • Comprendre le mécanisme de la retraite progressive et du cumul emploi retraite.
  • Responsables et collaborateurs des services RH.
  • Responsables et collaborateurs des services paie.
  • Représentants du personnel.
  • Collaborateurs des cabinets comptable, juridique, agents généraux et courtiers en assurance.

Aucun

Le programme de la formation

LE RÉGIME DE BASE DES SALARIÉS.
  • L’âge de liquidation.
  • La validation des trimestres.
  • La reconstitution de carrière et cas particuliers.
  • Le départ et mise à la retraite.
  • Le calcul de la pension.
  • Les avantages familiaux.
  • La pension de réversion.
  • Les cotisations du salarié et de l’employeur.

Cas pratiques : calculer des pensions de retraite à taux minoré et à taux plein.

IMPACT DES DERNIÈRES RÉFORMES SUR LA GESTION DES FINS DE CARRIÈRE.
  • Régime légal actuel.
  • Quid du nouveau dispositif ?
  • Étudier les conséquences financières pour l’entreprise et le salarié.
  • Comment gérer les différentes bornes d’âge et leurs évolutions ?
  • Quel est l’impact de l’augmentation de la durée d’assurance sur le taux plein et la proratisation ?
  • Départ anticipé à la retraite : handicap, carrières longues?

Cas pratiques : estimations du montant de la pension vieillesse – carrière au régime général et retraite à taux plein – carrière au régime général et retraite avec décote et surcote.

GÉRER LES SITUATIONS DE FIN DE CARRIÈRE ET VERSER LES INDEMNITÉS DUES.
  • Liquidation et paiement de la pension.
  • Cumul emploi-retraite : étudier les deux dispositifs.
  • Retraite progressive et gestion du travail à temps partiel.
  • Fixation du prix du rachat de trimestres.
  • Apprécier les opportunités de rachat des trimestres manquants.
  • Compte épargne-temps : un outil efficace d’anticipation du départ à la retraite
  • Traitement social et fiscal des indemnités versées.

Cas pratique : calculer des cotisations sociales et fiscales afférentes à des indemnités de départ.

LA DEMANDE DE RETRAITE
  • Auprès de quel organisme effectuer sa demande ?
  • Droit à l’information des salariés et précalcul.
  • Obligations des caisses.
  • Que faire en cas de contentieux ?
APRÈS LA FORMATION.

Dans votre espace en ligne : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction, réponses à vos questions post-formation.

Évaluation

  • La validation des acquis de la formation est réalisée par des études de cas pratiques.
  • Le suivi et l’évaluation sont réalisés à l’aide d’une feuille d’émargement, d’une attestation de fin de formation et de questionnaires d’évaluation à chaud et à froid.

Les points forts de la formation

  • Entraînements pratiques aux calculs de pensions de retraite.
  • Approche très opérationnelle d’un spécialiste de la protection sociale d’entreprise.
  • Intégration permanente des évolutions législatives et réglementaires.

L’accessibilité aux personnes en situation de handicap

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné(e), contactez notre référent handicap à referent-handicap@direct-rh.fr pour étudier la possibilité de mettre en place un accompagnement qui corresponde à vos besoins : plus d’informations ici.

Méthodes pédagogiques et ressources techniques

  • Classe virtuelle nécessitant un ordinateur (webcam et micro) et une connexion internet.
  • Approche fondée sur l’alternance d’illustrations concrètes, d’apports pratiques et théoriques actualisés.
  • Tutoriel pour obtenir ses relevés de carrière sur les sites internet des régimes, supports de formation complet, formulaires de démarches auprès des régimes.
  • Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles.

Modalités pratiques

Formation inter : voir dates et lieux ci-dessous.

Formation intra sur-mesure : les dates des formations font l’objet d’une proposition personnalisée.

Dates et lieu : classe virtuelle à distance via l’outil de vidéoconférence ZOOM, parcours e-learning via la plateforme d’enseignement à distance DIGIFORMA.

Horaires : 9h-12h et 14h-18h30 et accès libre pour le parcours e-learning.

Inscription : les modalités d’inscription font l’objet d’une proposition personnalisée.

Document remis en fin de formation : certificat de réalisation.

Equipe pédagogique : la formation est dispensée par un(e) formateur(trice) professionnel(le) spécialisé(e) dans les domaines de la protection sociale et de l’épargne salariale. Il(elle), dispose d’une expérience opérationnelle du calcul de la retraite et des démarches auprès des organismes de retraite.

Contact : pour planifier une session veuillez retourner le bulletin d’inscription joint au plus tard 15 jours avant la date de formation à l’adresse : contact@direct-rh.fr. Un responsable formation vous contactera pour planifier votre session.

PRÉSENTIEL OU CLASSE À DISTANCE

2 jours

14h présentiel
+ activités à distance
+ mise en application

1 300 € HT

Référence RET-RBAS

Dates et villes

Mise à jour le 21/12/2021

Du 2 au 3 mars 2022 A DISTANCE 1 300 € HT Places disponibles Nous contacter
Du 1 au 2 juin 2022 A DISTANCE 1 300 € HT Places disponibles Nous contacter
Du 7 au 8 sep. 2022 A DISTANCE 1 300 € HT Places disponibles Nous contacter
Du 31 nov. au 1 déc. 2022 A DISTANCE 1 300 € HT Places disponibles Nous contacter

Pour les formations intra sur-mesure, les dates des formations font l’objet d’une proposition personnalisée.

Commençons votre formation

Si vous voulez enrichir vos compétences et acquérir des savoir-faire opérationnels que vous pourrez mettre en application dans votre contexte professionnel, cliquez sur le lien.